Kliinikumi nõukogu valis juhatuse liikmeteks Saima Hinno ja Joel Starkopfi
Tartu Ülikooli Kliinikumi pressiteade
/
12. juunil 2025 toimunud Tartu Ülikooli Kliinikumi nõukogu koosolekul valiti uued Kliinikumi juhatuse liikmed. Õenduse ja patsiendikogemuse juhina alustab tööd Saima Hinno ning teadus- ja arendusjuhina jätkab professor Joel Starkopf. Juhatuse liikmete ametiaeg algab 1. oktoobril 2025.
Tartu Ülikooli Kliinikumi nõukogu esimehe prof Kristjan Vassili sõnul on sellega lõppenud juhatuse uue perioodi konkursid. „Tegevmeeskond on mehitatud ning ülikoolihaigla on valmis vastu minema järgmisele viieaastasele perioodile. Juhatuse fookuses jääb domineerima ülikoolihaigla igapäevane juhtimine, kuid kohe alustame uue arengukava protsessiga ning aktiivselt tuleb töötada riigi tervishoiupoliitika kujundamisel ning ülikoolihaigla rolli kindlustamisel riiklikus tervishoiusüsteemis,“ ütles nõukogu esimees.
Õenduse ja patsiendikogemuse juhi ülesandeks on lisaks õendus- ja hooldusvaldkonna töö juhtimisele ja arendamisele ka parima võimaliku patsiendikogemuse kujundamine kogu raviteekonna jooksul. Saima Hinno on õde, kes kaitses 2012. aastal doktoritöö väitekirja Ida-Soome Ülikoolis. Ta on panustanud õendushariduse ja -praktika edendamisse läbi õppe- ja teadustöö, töötades Tallinna Meditsiinikoolis, Kuopio Ülikoolis, Soome Tervishoiu ja Heaolu Uuringute Keskuses, Ida-Soome Ülikoolis ning ka Tartu Ülikoolis. Aastatel 2016–2021 oli Saima Hinno Tartu Tervishoiu Kõrgkoolis õenduse ja ämmaemanduse õppekava ja osakonna juht. Viimased neli aastat on Saima Hinno olnud ametis Viljandi haiglas haigla õendusjuhina. Oma karjääri jooksul on ta aktiivselt panustanud õendusvaldkonna arengusse riiklikul ja rahvusvahelisel tasandil. Saima Hinno on Euroopa Õendusteaduse Akadeemia liige ja viimased kuus aastat kuulunud selle juhatusse. Ühtlasi on ta Eesti Õendusjuhtide Ühingu esinaine ning kuulub Euroopa Õendusjuhtide Ühingu laiendatud juhatusse.
„Õenduse ja patsiendikogemuse juhil on keskne roll kvaliteetse ja patsiendikeskse õendusteenuse arendamisel ning meeskondade juhtimisel. Mõistan väljakutseid tagada positiivne patsiendikogemus kiiresti muutuval tervishoiumaastikul. Patsiendikeskse lähenemise põhimõtete rakendamine eeldab koostööd ja avatust erinevates tööprotsessides. Õendusvaldkonna asjatundjad on pühendunud oma töös patsiendi heaolule, nende eestvedamisel sünnivad uuenduslikud lahendused, mis tõstavad nii õendusteenuste kvaliteedi taset kui ka laiendavad tervishoiuteenuste kättesaadavust. Samaaegselt on oluline panustada õendusvaldkonna asjatundjate endi jaksamisse ja toetada jätkuvalt nende erialast arengut,“ sõnas Saima Hinno.
Teadus- ja arendusjuhi kohustuseks on olla Kliinikumi õppe-, teadus-, ja arendustegevuse kujundajaks ja suunajaks, kujundades ülikoolihaigla kui rahvusvahelise teaduskeskuse tulevikku. Professor Joel Starkopf lõpetas Tartu Ülikooli arstiteaduskonna 1991. aastal, aasta hiljem anestesioloogia ja intensiivravi internatuuri. Doktoritöö väitekirja kaitses ta aastal 1997. Viimased neli aastat on prof Joel Starkopf olnud ametis Kliinikumi juhatuse liikme ning teadus- ja arendustegevuse juhina. Aastatel 2001–2021 oli ta anestesioloogia ja intensiivravi kliiniku juhataja Tartu Ülikooli Kliinikumis ning on seda jätkuvalt Tartu Ülikoolis, kus ta õpetab noori tulevasi kolleege.
Professor Joel Starkopfisõnul on peamine eesmärk, et Kliinikumis valitseks avatud ja üksteisest hooliv õhkkond, kus tegutsetakse kaalutletult ning andmeanalüüsil põhinevalt, et tagada kõigile patsientidele võrdväärselt parim võimalik teaduspõhine ravi. „Kliinikumi kui ülikoolihaigla rolli täitmisel on võtmetähtsusega järgmise põlvkonna arst-õppejõudude, teadlaste ja juhtide kujundamine,“ lausus prof Starkopf uue ametiaja kohta.
Uute juhatuse liikmete konkurss kuulutati välja aprillikuus. Kliinikumi neljaliikmelise juhatuse moodustavad lisaks juhatuse esimehele ehk tegevjuhile kolm juhatuse liiget – ravijuht, õenduse ja patsiendikogemuse juht ning teadus- ja arendustegevuse juht.
Nõukogu esimees prof Kristjan Vassili sõnul on nõukogu väga tänulik kuni septembri lõpuni ametis olevale õenduse ja patsiendikogemuse juhile Ilona Pastarusele tehtud töö eest. „Ilona Pastarus asus juhatuse liikmena ametisse pärast Kliinikumi struktuuri- ja juhtimisreformi läbiviimist, mille väljatöötamise töörühmas ta ka ise osales. Paralleelselt Covid-19 kriisi lahendamisega sai tema vastutuseks suunata ülikoolihaiglat patsiendisõbralikkuse ja inimesekesksuse suunas, olles samal ajal Kliinikumi suurima ametkonna, õendus- ja hooldusvaldkonna eestvedajaks. Tema panus on olnud märkimisväärne,“ tänas nõukogu esimees.
